茨城県東海村は10日、女性職員にセクハラ行為をしたとして、30代の男性職員を停職2カ月の懲戒処分にしたと発表した。8日付。

村人事政策課によると、男性職員は5月下旬、同じ職場に勤務する女性職員に対し、セクハラ行為に当たる不必要な身体的接触を行った。女性が翌日、所属課の上司に相談し発覚した。

村の調査に男性職員は、事実を認めているという。管理監督責任を問い、所属課の課長と課長補佐の2人を厳重注意とした。