茨城県内の企業や金融機関で1日、入社式、入行式が開かれた。中東情勢の悪化や物価高騰など厳しい経済環境が続く中、事業の発展を目指す各社の経営トップが「誇りを胸に、挑戦を続けてほしい」とエールを送るなど、未来を担う新入社員に期待を込めた。

常陽銀行(同県水戸市)はこの日、新入行員115人を迎えた。水戸市内のホテルで入行式を開き、秋野哲也頭取が「地域のリーディングバンクで働く誇りを胸に、挑戦を続けて。皆さんの成長が地域の未来を切り開き、グループの発展へとつながっていくと確信している」と訓示を述べた。

新入行員を代表し、黒沢太良さん(22)は「失敗を恐れず取り組み、考え抜いて積極果敢に臨んでいく」と答辞。鈴木彩花さん(23)は「優しさや笑顔、心配りを忘れず、日々の努力を積み重ねていきたい」と述べた。

筑波銀行(同県土浦市)は同県つくば市の本部ビルで入行式を開催。前年より17人多い90人の新入行員を前に、生田雅彦頭取は「銀行はお金だけでなく、地域の信頼を扱う仕事。広い視野を持ち、自らを磨き続けて」と呼びかけた。

新入行員の飯島奏太さん(22)は「素直さと謙虚さを大事に、どんな業務にも積極的に取り組みたい」と話し、大沢碧さん(22)も「信頼されることが一番。地域に寄り添えるよう頑張る」と意気込んだ。

県信用組合(水戸市)は同市の本店で入社式を開き、57人の新入職員に辞令を授与した。渡辺武理事長は「お客さまから『ありがとう』と言われる職員に、いち早くなれるよう心がけて」と激励した。

つくばエクスプレス(TX)を運営する首都圏新都市鉄道(東京)は守谷駅で新入社員32人が入社式に臨んだ。あいさつに先立ち、渡辺良社長は会場に向かうTX車両内で緊急地震速報を受信したことに触れ、「運転士から適切なアナウンスがあった。指令からの指示に基づく全車両一斉の動きの迅速さを一乗客として経験した」と説明した。

その上で、渡辺社長は「安全・安定・安心の鉄道サービスを自ら問いながら果敢にチャレンジしてほしい」と強調。新入社員の草刈智也さん(22)は「重要インフラを支える自覚と誇りを持ち、地域のさらなる発展に全力を尽くしたい」と誓った。

家電量販大手のケーズホールディングス(水戸市)は、同市の本社でグループ3社との合同入社式を開催。吉原祐二社長は新入社員72人に「お客さまに伝わる親切を考え続ければ立派な社員になる」と訴えた。

3月にひたちなか新工場が稼働開始した非鉄金属大手のJX金属(東京)には85人が入社した。都内での入社式で林陽一社長は「自らの健康を大切にしながら、社会人、企業人として着実に成長していってほしい」と訓示した。